Auszubildende aus Drittstaaten
Der Poolansatz der BAUVERBÄNDE.NRW
Mit dem Poolansatz vermittelt BAUVERBÄNDE.NRW seit 2022 Auszubildende aus Drittstaaten – derzeit aus Äthiopien und Mosambik – an Mitgliedsbetriebe.
Durch eine Vielzahl an verlässlichen lokalen Partnern und ein gutes Netzwerk in den verschiedenen Drittländern können geeignete Kandidaten vor Ort ausfindig gemacht und mit den richtigen Unternehmen zusammengebracht werden.
Diese Lösung sichert nicht nur kurzfristig die Besetzung freibleibender Ausbildungsplätze, sondern ist auch langfristig eine Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens.
Große Herausforderungen in der Baubranche
Die Baubranche in Deutschland steht vor großen Herausforderungen. Der akute Fachkräftemangel wird durch den Ruhestand von rund 200.000 Beschäftigten in den nächsten zehn Jahren noch verstärkt.
Trotz einer positiven Entwicklung während der Corona-Pandemie, sinkt die Zahl neuer Ausbildungsverträge seit 2022 kontinuierlich. Um dieser Entwicklung entgegenzuwirken und die Zahl der qualifizierten Fachkräfte zu sichern, müssen wir innovative Lösungen finden. Der Poolansatz der BAUVERBÄNDE.NRW bietet eine solche Lösung.
Vorteile des Poolansatzes
Unsere Kandidaten durchlaufen intensive Deutschkurse bis zum B1-Niveau. Das bedeutet, dass sie bei ihrer Ankunft in Deutschland bereits grundlegende Sprachkenntnisse besitzen. Dadurch können sie sich schneller in den Arbeitsalltag integrieren und effektiv in Ihrem Unternehmen mitarbeiten.
In speziellen Workshops bereiten wir die Auszubildenden auf das Leben und Arbeiten in Deutschland vor. Themen wie „Arbeiten und Leben in Deutschland“, „Ausbildung in der Bauwirtschaft“ und „Interkulturelles“ werden behandelt. So wissen die Auszubildenden genau, was sie erwartet, und können sich besser an ihre neue Umgebung anpassen.
Die Bewerbungsgespräche finden digital über MS Teams statt. Dies spart Zeit und Kosten und ermöglicht es Ihnen, den passenden Kandidaten kennen zu lernen und effizient auszuwählen.
Die Kosten für Sprachkurs, Visum und Flug werden von den lokalen Partnern und den Auszubildenden vorfinanziert.
Für die Rückerstattung der angefallenen Kosten empfiehlt BAUVERBÄNDE.NRW drei Raten:
- Nach Einreise,
- Nach erfolgreicher Gesellenprüfung
- Nach zweijähriger Tätigkeit im Unternehmen.
So sind die Kosten planbar und fair verteilt.
Aktuelle Projekt-News
Meldungen
Praxis, Austausch, Perspektiven: Münsteraner Baubetriebstag 2026
Der Baubetriebstag 2026 bringt Praxis, Wissenschaft und Bauwirtschaft in Münster zusammen.
Der Münsteraner Baubetriebstag 2026 bringt frischen Schwung in die Bauwirtschaft NRW. Unter dem Motto „Lust auf Bauen: Gemeinsam den Wandel produktiv gestalten.“ treffen sich Praxis, Wissenschaft und Nachwuchs, um konkrete Lösungen für den Baubetrieb zu diskutieren – kompakt, relevant und direkt umsetzbar. Wer Prozesse optimieren, Chancen durch KI nutzen oder neue Impulse für Planung und Bau mitnehmen will, ist hier richtig.
Münsteraner Baubetriebstag 2026
Wann: 📅 28. April 2026
Wo: 📍 FH Münster, Corrensstraße 25, Raum A 004
Das Programm liefert geballten Input für Bauunternehmen:
Begrüßung und aktuelle Entwicklungen aus FH Münster und IBB Westfalen
„Weniger Recht, mehr Verantwortung?“ – Wandel im Vergabe- und Bauvertragsrecht
„Günstiger, schneller, besser?“ – Was KI im Baubetrieb leisten kann
Kooperation stärken, Verschwendung reduzieren – Impulse fürs Nachtragsmanagement
Serious Games im Arbeitsschutz – neue Wege der Sensibilisierung
Der digitale Zwilling unterirdischer Infrastruktur – Quantensprung für Planung und Bau
Hier gibt es das Programm zum Herunterladen: Tagungsprogramm
Ob Geschäftsführung, Bauleitung oder Nachwuchskraft: Der Baubetriebstag ist Ihre Gelegenheit, sich mit Kolleginnen und Kollegen aus der Bauwirtschaft NRW zu vernetzen, Erfahrungen auszutauschen und neue Ideen mitzunehmen.
Die Teilnahmegebühr beträgt 250 Euro, für Studierende 35 Euro – inklusive Getränke und Mittagessen .
Hier jetzt direkt anmelden: Zur Webseite
Ihre Ansprechpartner
